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La ricerca attiva del lavoro, la selezione e il colloquio di lavoro - Carla Cristina Devruscian

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Laboratorio tenuto il 23 Giugno 2011 alla Fiera Campionaria della Sardegna, a Cagliari, nel corso del Laboratorio delle Carriere organizzato dall'Agenzia Regionale per il Lavoro nell'ambito del programma Master and Back.

Il laboratorio, tenuto da Carla Cristina Devruscian, ha l'obiettivo di fornire ai giovani neo-laureati e a chiunque sia alla ricerca di un lavoro, una serie di strumenti pratici per affrontare con successo tale importante attività. Una ricerca attiva del lavoro necessita infatti di una serie di prerequisiti: un curriculum vitae ben fatto, un obiettivo chiaro in mente e, soprattutto, spirito d'iniziativa, impegno e perseveranza. Il passo successivo è l'attivazione dei canali attraverso cui veicolare il proprio profilo professionale o la propria candidatura. Vedremo come il mezzo più efficace sia il networking, un metodo per rendere le persone che conosciamo nostri preziosi alleati nella ricerca. Si arriva infine al colloquio di selezione. Approfondiremo come gestirlo in modo efficace, cosa fare e gli errori da evitare.
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  • 1. Cagliari, 23 Giugno 2011 Titolo laboratorio: La ricerca attiva del lavoro, la selezione e il colloquio di lavoro Programma Master and Back Il Laboratorio delle carriere Cagliari, 22-23-24 giugno 2011
  • 2.
    • TROVARE IL LAVORO E' POSSIBILE E...
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere La ricerca attiva di lavoro
  • 3.
    • ... TROVARE IL LAVORO E'...UN LAVORO
    • (a tempo pieno!)
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere La ricerca attiva di lavoro
  • 4. PREREQUISITI
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • I 5 PREREQUISITI DI UNA RICERCA EFFICACE
    • Obiettivo professionale
    • CV e lettera di presentazione
    • Metodo e organizzazione
    • Azioni concrete
    • Impegno, motivazione e persistenza
  • 5. PREREQUISITI
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • I 5 PREREQUISITI DI UNA RICERCA EFFICACE
    • Obiettivo professionale
    • CV e lettera di presentazione
    • Metodo e organizzazione
    • Azioni concrete
    • Impegno, motivazione e persistenza
  • 6. OBIETTIVO PROFESSIONALE Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • CHI SONO
    • COSA SO
    • MI PIACE
      • VOGLIO
      • POSSO
    FARE
    • CHE SIA:
    • SEMPLICE
    • SPECIFICO
    • REALISTICO
    • CHE CONTEMPLI :
    • CAPACITA'
    • PERSONALITA'
    • VALORI
    • PRIORITA'
    • SETTORE
    • S SERVE A:
    • FOCALIZZARVI
    • AUMENTARE LE
    • PROBABILITA' DI
    • TROVARE LAVORO
  • 7. OBIETTIVO PROFESSIONALE Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • CHI SONO
    • COSA SO
    • MI PIACE
      • VOGLIO
      • POSSO
    FARE
    • CHE SIA:
    • SEMPLICE
    • SPECIFICO
    • REALISTICO
    • CHE CONTEMPLI :
    • CAPACITA'
    • PERSONALITA'
    • VALORI
    • PRIORITA'
    • SETTORE
    • S SERVE A:
    • FOCALIZZARVI
    • AUMENTARE LE
    • PROBABILITA' DI
    • TROVARE LAVORO
  • 8. OBIETTIVO PROFESSIONALE Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • CHI SONO
    • COSA SO
    • MI PIACE
      • VOGLIO
      • POSSO
    FARE
    • CHE SIA:
    • SEMPLICE
    • SPECIFICO
    • REALISTICO
    • DEFINITO NEL TEMPO
    • CHE CONTEMPLI :
    • CAPACITA'
    • PERSONALITA'
    • VALORI
    • PRIORITA'
    • SETTORE
    • S SERVE A:
    • FOCALIZZARVI
    • AUMENTARE LE
    • PROBABILITA' DI
    • TROVARE LAVORO
  • 9. OBIETTIVO PROFESSIONALE Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • CHI SONO
    • COSA SO
    • MI PIACE
      • VOGLIO
      • POSSO
    FARE
    • CHE CONTEMPLI :
    • CAPACITA'
    • PERSONALITA'
    • VALORI
    • PRIORITA'
    • SETTORE
    • S SERVE A:
    • FOCALIZZARVI
    • AUMENTARE LE
    • PROBABILITA' DI
    • TROVARE LAVORO
    • CHE SIA:
    • SEMPLICE
    • SPECIFICO
    • REALISTICO
    • DEFINITO NEL TEMPO
  • 10. OBIETTIVO PROFESSIONALE Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere “ Nessun vento aiuta il marinaio che non sa in quale porto andare” (Seneca)
  • 11. PREREQUISITI
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • I 5 PREREQUISITI DI UNA RICERCA EFFICACE
    • Obiettivo professionale
    • CV e lettera di presentazione
    • Metodo e organizzazione
    • Azioni concrete
    • Impegno, motivazione e persistenza
  • 12. CV E LETTERA DI PRESENTAZIONE
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • Sono il vostro biglietto da visita e servono a :
    • Presentarmi al meglio
    • Destare l'interesse del selezionatore
    • Trasmettere il mio obiettivo professionale
    IL CV PARLA COMUNQUE. FATEGLI DIRE CIO' CHE VOLETE CHE SI SAPPIA DI VOI
  • 13. PREREQUISITI
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • I 5 PREREQUISITI DI UNA RICERCA EFFICACE
    • Obiettivo professionale
    • CV e lettera di presentazione
    • Metodo e organizzazione
    • Azioni concrete
    • Impegno, motivazione e persistenza
  • 14. METODO E ORGANIZZAZIONE
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • 1) Gestione del tempo
    • Definite il tempo da dedicare (day/week)
    • Fate l'elenco delle attività (day/week)
    • Utilizzate un'agenda
    • 2) Gestione delle informazioni
    • Create un report dove riportare:
      • contatti creati, ed il loro follow-up
      • le azioni fatte e da fare
      • Le informazioni rilevanti
  • 15. PREREQUISITI
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • I 5 PREREQUISITI DI UNA RICERCA EFFICACE
    • Obiettivo professionale
    • CV e lettera di presentazione
    • Metodo e organizzazione
    • Azioni concrete
    • Impegno, motivazione e persistenza
  • 16. AZIONI CONCRETE
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere Se rimanete chiusi in casa a pensare cosa fare... Se pensate che “ ho sparso la voce, spedito i cv, adesso vado al mare e aspetto che qualcosa accada”... IL LAVORO CHE VOLETE LO PRENDERA' QUALCUN ALTRO.
  • 17. PREREQUISITI
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • I 5 PREREQUISITI DI UNA RICERCA EFFICACE
    • Obiettivo professionale
    • CV e lettera di presentazione
    • Metodo e organizzazione
    • Azioni concrete
    • Impegno, motivazione e persistenza
  • 18. IMPEGNO, MOTIVAZIONE E PERSISTENZA
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere Sono le parole chiave di una efficace ricerca di lavoro perchè: Vi aiutano a mantenervi focalizzati sull'obiettivo Vi sostengono nei momenti di difficoltà o di perdita di fiducia
  • 19.
    • I CANALI PER LA RICERCA DEL LAVORO
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere La ricerca attiva di lavoro
  • 20. STRATEGIA
    • TROVARE UN LAVORO E' P
    • OSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere  Partite dall' obiettivo professionale  Individuate sub- settori, aziende, persone, ricerche in corso più in linea con il vostro obiettivo  Concentrate la ricerca e lo sforzo su questi   Se questa strada non porta risultati:  Ampliate l'obiettivo  Allargate la ricerca
  • 21.
    • TROVARE UN LAVORO E' P
    • OSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere  Partite dall' obiettivo professionale  Individuate sub- settori, aziende, persone, ricerche in corso più in linea con il vostro obiettivo  Concentrate la ricerca e lo sforzo su questi   Se questa strada non porta risultati:  Ampliate l'obiettivo  Allargate la ricerca STRATEGIA
  • 22. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere tips I CANALI PER LA RICERCA DEL LAVORO IL “VOLANTINAGGIO” E IL “LANCIO DELLE RETI” NON AUMENTANO LE PROBABILITA' DI TROVARE LAVORO LA “SELEZIONE” E LA “CURA” DEI DESTINATARI DEI PROPRI CV, INVECE SI'
  • 23.
    • TROVARE UN LAVORO E' P
    • OSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere Il canale per eccellenza e': Il NETWORKING ovvero Come rendere le persone che conosciamo nostri alleati nella ricerca del lavoro I CANALI PER LA RICERCA DEL LAVORO
  • 24.
    • TROVARE UN LAVORO E' P
    • OSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • Il network è come un bersaglio .
    • Il Centro è il “cuore”, dove si
            • trovano le persone più importanti
            • Ogni area include un gruppo di persone,
            • Progressivamente meno importanti
    IL NETWORKING Cosa vuole dire IMPORTANTI? Lo scegliete voi. Di solito è la rilevanza rispetto all'obiettivo, oppure la familiarità
  • 25. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere Come costruire e gestire al meglio un network: 1) Fare la lista dei potenziali contatti seguendo i cerchi del bersaglio (Dal gruppo più importante a quello meno) 2) Definire l'obiettivo del contatto a. Ottenere un incontro conoscitivo b. Ottenere una segnalazione c. Farvi arrivare ad un'altra persona di interesse d. Raccogliere informazioni e. Diffondere il vostro obiettivo professionale IL NETWORKING
  • 26. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere Come costruire e gestire al meglio un network: 3) Creare il contatto. Specifico : “ So che lei/tu ha/i lavorato nell'azienda xyz. Sto cercando lavoro e il mio obiettivo sarebbe di svolgere la mansione di venditore. Cosa fa esattamente un venditore nell'azienda xyz? Chi si occupa di selezione? Cosa potrei fare per ottenere un incontro conoscitivo ? Consiglio : “ sto cercando lavoro ed il mio obiettivo è …, so che lei ha molta esperienza e desideravo chiederle un consiglio. Generico: “ Sto cercando lavoro. Il mio obiettivo è di...conosci per caso qualcuno che possa aiutarmi ad orientarmi /a raccogliere informazioni ” IL NETWORKING
  • 27. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere Come costruire e gestire al meglio un network: 4) Creare un report e tenerlo aggiornato 5) “Coltivare” la relazione con i contatti: Tenerli sempre informati e ringraziarli IL NETWORKING Data Nome contatto Ruolo / società Fonte del contatto obiettivo Azione intrapresa In data status Prossimi passi
  • 28. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere tips NON ESISTONO CONTATTI INUTILI PERCHE' VOI NON CONOSCETE LA RETE DEI VOSTRI CONTATTI IL CONTATTO UTILE PUO' ARRIVARE DA CHIUNQUE QUINDI NON TRALASCIATE NESSUNO IL NETWORKING
  • 29. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere A) AUTOCANDIDATURA Siti aziende funzionali all'obiettivo professionale Invio diretto del cv via e-mail o posta Società di selezione Università e Master B) RISPOSTA A RICERCA IN CORSO Recruiting on line (trovolavoro, monster, borsalavoro, etc.) Quotidiani e stampa specializzata C) VARIE Social network ALTRI CANALI PER LA RICERCA DI LAVORO
  • 30.
    • IL COLLOQUIO DI LAVORO
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere La ricerca attiva di lavoro
  • 31.
    • IL COLLOQUIO DI LAVORO
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere IL COLLOQUIO DI LAVORO
  • 32. IL COLLOQUIO DI LAVORO
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • E' UN'INTERAZIONE AD ALTO CONTENUTO COMUNICATIVO IN CUI 2 SOGGETTI CERCANO DI RAGGIUNGERE UN OBIETTIVO:
    • VOI.
    • Capire le la mansione e l'azienda sono in linea con il vostro obiettivo e se sì, prendere il lavoro
    • IL SELEZIONATORE/TRICE.
    • Capire se siete la risorsa giusta (attuale o potenziale) e se sì convincervi che quello è il posto giusto per voi.
  • 33. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere tips LE 3 DOMANDE A CUI IL SELEZIONATORE VUOLE AVERE RISPOSTA: 1) HA LE COMPETENZE (sa fare il lavoro), LE CAPACITA' O IL POTENZIALE (è in grado di apprenderlo in tempi rapidi) 2) HA LA MOTIVAZIONE 3) E' IN LINEA CON LA CULTURA DELLA MIA AZIENDA IL COLLOQUIO DI LAVORO
  • 34.
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • GLI INGREDIENTI FONDAMENTALI PER UN EFFICACE COLLOQUIO DI LAVORO
    • Arrivare preparati
    • Gestire le emozioni
    • Ascoltare attivamente e fare domande
    • Rispettare le “regole”
    IL COLLOQUIO DI LAVORO
  • 35.
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • GLI INGREDIENTI FONDAMENTALI PER UN EFFICACE COLLOQUIO DI LAVORO
    • Arrivare preparati
    • Gestire le emozioni
    • Ascoltare attivamente e fare domande
    • Rispettare le “regole”
    IL COLLOQUIO DI LAVORO
  • 36. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere ARRIVARE PREPARATI AL COLLOQUIO
    • Raccogliere TUTTE le informazioni possibili su azienda e mansione.
    • Fonte: Internet, Network, Guide
    • Saper esporre a propria storia ed il proprio obiettivo in modo chiaro e sintetico
    • Ripetetela almeno 2 volte prima del colloquio, possibilmente a qualcuno che sia in grado di darvi un feedback costruttivo
  • 37. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • Saper rispondere adeguatamente alle domande tipiche
      • Mi parli di lei
      • Quali sono le ragioni della sua scelta universitaria, in quanto tempo si è laureato/a, e come mai
      • Ha già esperienze di lavoro? Come è stato? Cosa ha fatto/ imparato?
      • Quali sono i suoi hobby? Pratica sport? Ultimo libro letto
      • Cosa vuole fare “da grande” oppure tra cinque anni
      • Cosa sa di noi e perché vuole venire proprio da noi
      • Cosa sa della mansione e perché proprio questa e non altre
      • Perché dovrei assumerla
      • Quali sono i suoi punti di forza e le aree di miglioramento
    ARRIVARE PREPARATI AL COLLOQUIO
  • 38. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere tips PUNTI DI FORZA E DI DEBOLEZZA PUNTO DI FORZA  Supportatelo con un esempio. PUNTO DI DEBOLEZZA  Può essere un punto di forza portato all'eccesso  Ridimensionatelo indicando un'azione correttiva che state mettendo In atto per superarlo ARRIVARE PREPARATI AL COLLOQUIO
  • 39. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • VANTAGGI DELL'ARRIVARE PREPARATI AL COLOQUIO
      • Siete più tranquilli (e quindi anche più disposti ad ascoltare)
      • Siete e apparite più sicuri
      • “ Conoscete” già il vostro interlocutore e potete orientarvi al meglio tra le domande
      • Riuscite a trasmettere meglio chi siete, cosa sapete, volete e potete fare e perché vale la pena assumervi
      • Comunicate idee chiare
      • Date la migliore presentazione di voi
    ARRIVARE PREPARATI AL COLLOQUIO
  • 40.
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • GLI INGREDIENTI FONDAMENTALI PER UN EFFICACE COLLOQUIO DI LAVORO
    • Arrivare preparati
    • Gestire le emozioni
    • Ascoltare attivamente e fare domande
    • Rispettare le “regole”
    IL COLLOQUIO DI LAVORO
  • 41. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere GESTIRE LE EMOZIONI
    • TUTTI SONO EMOZIONATI DI FRONTE AD UN
    • COLLOQUIO. FA LA DIFFERENZA IL COME GESTITE LE
    • VOSTRE EMOZIONI
      •   Arrivate almeno 10 minuti prima del colloquio
      •   Entrate in “STATO POSITIVO” .
  • 42. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere LO STATO POSITIVO Tecnica di concentrazione molto usata dagli atleti  Ripensate ad una situazione della vostra vita in cui avevate una sfida e l'avete superata (esame difficile, gara sportiva...)  Rivivetela: Vedete quello che vedevate, sentite quello che sentivate, ascoltate quello che ascoltavate  Richiamate la qualità positiva che avevate in quel momento  Partite!!! GESTIRE LE EMOZIONI
  • 43. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • TUTTI SONO EMOZIONATI DI FRONTE AD UN
    • COLLOQUIO. FA LA DIFFERENZA IL COME GESTITE LE
    • VOSTRE EMOZIONI
      •  Arrivate almeno 10 minuti prima del colloquio
      •  Entrate in “STATO POSITIVO” .
    • 
    •   Evitate di fare azioni per nascondere l'emozione (sono solo una conferma a ciò che il selezionatore/trice sa già)
    GESTIRE LE EMOZIONI
  • 44.
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • GLI INGREDIENTI FONDAMENTALI PER UN EFFICACE COLLOQUIO DI LAVORO
    • Arrivare preparati
    • Gestire le emozioni
    • Ascoltare attivamente e fare domande
    • Rispettare le “regole”
    IL COLLOQUIO DI LAVORO
  • 45. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere ASCOLTARE ATTIVAMENTE E FARE DOMANDE
    •  ASCOLTATE CON LE ORECCHIE E CON GLI OCCHI
    •  Aiuta a raccogliere informazioni
    •  Aiuta a dare risposte efficaci (le domande non sono mai a caso)
    •  Aiuta a fare domande pertinenti e rilevanti
    •  FATE DOMANDE
    •  Aiuta ad avere informazioni
    •  Aiuta a capire
    • DENOTA INTERESSE E MOTIVAZIONE
    • FACILITA LA “RELAZIONE” TRA VOI E IL/LA SELEZIONATORE
  • 46. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    •   ASCOLTATE CON LE ORECCHIE E CON GLI OCCHI
    •  Aiuta a raccogliere informazioni
    •   Aiuta a dare risposte efficaci (le domande non sono mai a caso)
    •   Aiuta a fare domande pertinenti e rilevanti
    •   FATE DOMANDE
    •   Aiuta ad avere informazioni
    •   Aiuta a capire
    • DENOTA INTERESSE E MOTIVAZIONE
    • FACILITA LA “RELAZIONE” TRA VOI E IL/LA SELEZIONATORE
    ASCOLTARE ATTIVAMENTE E FARE DOMANDE
  • 47. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere FARE DOMANDE
    • ESEMPI DI DOMANDE UTILI IN UN COLLOQUIO
      • Contenuti della mansione e aree di responsabilità
      • Che cosa deve “saper fare” chi coprirà quell'incarico
      • E se non lo sa fare, in quanto tempo vi aspettate che lo impari
      • E' previsto qualche genere di formazione specifica o si fa training on the job
      • Qual è la “sfida” di chi ricoprirà quell'incarico
      • Con quali funzioni dell'azienda interagisce
      • Lavora principalmente da solo o con altre persone
      • Chi sarà i/lal mio/a responsabile? Da quanto tempo è in azienda e nella posizione?
      • Di cosa si occupava prima di ricoprire questo incarico? Che tipo è?
      • Che cosa, secondo lei, posso avere o saper fare che è in linea con la mansione?
      • Che cosa può fare “da grande” chi viene da voi in quella posizione
  • 48. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • ESEMPI DI DOMANDE NON PARTICOLARMENTE UTILI IN UN COLLOQUIO
      • Quale è la retribuzione (al 1° colloquio e se il tema non è affrontato dal selezionatore)
      • Ci sono i buoni pasto e quanto valgono (“)
      • Quanti giorni ho di ferie all'anno (“)
      • Si fanno straordinari? Quanto sono pagati (“)
      • Domande dettagliate sul contratto (“)
      • A che ora si esce
    FARE DOMANDE
  • 49.
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • GLI INGREDIENTI FONDAMENTALI PER UN EFFICACE COLLOQUIO DI LAVORO
    • Arrivare preparati
    • Gestire le emozioni
    • Ascoltare attivamente e fare domande
    • Rispettare le “regole”
    IL COLLOQUIO DI LAVORO
  • 50. RISPETTARE LE REGOLE
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • OGNI INTERAZIONE HA LE SUE REGOLE
    • Arrivate puntuali
    • Scegliete un abbigliamento consono
    • Usate un linguaggio idoneo (es date del lei) e tono e velocità medi
    • Rispettate il flusso della conversazione (non interrompete)
    • Mantenete una postura diritta e occhi sull'interlocutore
  • 51. IL COLLOQUIO DI LAVORO
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • COSA FARE E NON FARE
        • IN UN COLLOQUIO DI LAVORO
  • 52. COSA FARE E NON FARE
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • PRIMA DEL COLLOQUIO
    • Raccogliete informazioni
    • Preparate il colloquio e le domande
    • Verificate indirizzo, tempi di percorrenza e nome della persona che incontrerete
    • Scegliete un abbigliamento consono
    • Arrivate se possibile 10 minuti prima
    • Entrate in STATO
    • Evitate di fare l'alba
  • 53. COSA FARE E NON FARE
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • DURANTE IL COLLOQUIO
    • Ascoltate attivamente
    • Cercate di capire se quello è il vostro posto e se sì cercate di trasmetterlo
    • Cercate di capire che cosa/chi cerca il selezionatore/trice
    • Parlate di voi in modo chiaro e conciso
    • Linguaggio, tono e velocità adeguati
    • Fate domande (pertinenti e rilevanti)
    • NON fate domande su stipendio e benefit al 1° colloquio
    • Non parlate male di altri
    • Non mentite
    • Chiedete un feedback, prossimi passi e tempi di risposta
  • 54. COSA FARE E NON FARE
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
    • DOPO IL COLLOQUIO
    • Datevi un feedback
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  • 55. Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere COME CI SI DA' UN FEEDBACK  Prima di tutto COSA E' ANDATO BENE  Poi COSA FARETE MEGLIO LA PROSSIMA VOLTA DOPO IL COLLOQUIO
  • 56. IL COLLOQUIO DI LAVORO
    • TROVARE UN LAVORO E' POSSIBILE E...
      • E'
      • POSSIBILE
    Programma Master and Back - Il laboratorio delle carriere
        • CONCLUSIONI
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